अमेरिका की रियल एस्टेट टेक्नोलॉजी कंपनी Opendoor ने भारत में अपना परिचालन समाप्त करने का निर्णय लिया है। इस फैसले से करीब 250 कर्मचारियों पर प्रभाव पड़ेगा। कंपनी का कहना है कि यह कदम उसकी नई व्यावसायिक रणनीति और AI-सक्षम संचालन मॉडल का हिस्सा है, न कि कर्मचारियों के प्रदर्शन से जुड़ा कोई निर्णय।
Opendoor ने भारत में परिचालन बंद करने का लिया फैसला
रियल एस्टेट प्रौद्योगिकी क्षेत्र में सक्रिय अमेरिकी कंपनी Opendoor अब भारत में अपने सभी संचालन बंद कर रही है। कंपनी के इस फैसले के कारण भारत में कार्यरत लगभग 250 कर्मचारियों की नौकरियां प्रभावित होंगी।
कंपनी का मानना है कि ग्राहकों से जुड़े परिचालन कार्यों को अमेरिकी बाजार के नजदीक रहकर अधिक प्रभावी ढंग से संचालित किया जा सकता है। इसी उद्देश्य से कई भूमिकाओं को अमेरिका में स्थानांतरित किया जा रहा है।
AI आधारित मॉडल पर बढ़ रहा कंपनी का फोकस
Opendoor के मुख्य कार्यकारी अधिकारी काज नेजातियान के अनुसार, कंपनी अब मैन्युअल प्रक्रियाओं को कम करने और AI-सक्षम टीमों के उपयोग को बढ़ाने की दिशा में काम कर रही है।
Opendoor 2.0 रणनीति का हिस्सा है बदलाव
सीईओ ने बताया कि यह निर्णय कंपनी की “Opendoor 2.0” रणनीति के तहत लिया गया है। इस रणनीति का उद्देश्य संचालन को अधिक सरल और प्रभावी बनाना है।
कर्मचारियों को भेजे गए एक नोट, जिसे बाद में सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म X पर भी साझा किया गया, में उन्होंने बताया कि पिछले कुछ महीनों से कुछ भूमिकाओं को अमेरिका में वापस स्थानांतरित करने की प्रक्रिया शुरू कर दी गई थी। नवीनतम कदम के साथ भारत स्थित परिचालन पूरी तरह बंद हो जाएगा।
भारत में कामकाज बंद करने की वजह क्या है?
काज नेजातियान ने X पर साझा किए गए संदेश में कहा कि कंपनी ने पहले विभिन्न सिस्टमों में मैन्युअल वर्कफ्लो संभालने के लिए भारत में एक बड़ी टीम बनाई थी।
हालांकि, तकनीकी प्रगति और अमेरिका में AI-सक्षम टीमों की स्थापना के बाद अब इन कार्यों को विदेशों में संचालित करने की आवश्यकता कम हो गई है। कंपनी का मानना है कि ग्राहकों के निकट रहकर संचालन को बेहतर तरीके से प्रबंधित किया जा सकता है।
प्रदर्शन से नहीं जुड़ा है फैसला
सीईओ ने स्पष्ट किया कि भारत में कार्यरत कर्मचारियों के प्रदर्शन का इस निर्णय से कोई संबंध नहीं है। उन्होंने भारतीय टीम की सराहना करते हुए कहा कि यहां के कर्मचारी बेहद प्रतिभाशाली हैं और भविष्य में अन्य संगठनों के लिए भी महत्वपूर्ण योगदान दे सकते हैं।
प्रभावित कर्मचारियों को मिलेगी सहायता
कंपनी ने प्रभावित कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति पैकेज और अन्य संक्रमणकालीन सहायता देने की घोषणा की है।
इसके अलावा, नौकरी समाप्त होने से जुड़े लाभ और अतिरिक्त संसाधन भी उपलब्ध कराए जाएंगे ताकि कर्मचारियों को नई अवसरों की तलाश में मदद मिल सके।
कुछ कर्मचारी अस्थायी रूप से बने रहेंगे
Opendoor ने बताया कि कुछ कर्मचारी महत्वपूर्ण कार्यभारों को सुचारू रूप से पूरा करने के लिए सीमित अवधि तक कंपनी के साथ जुड़े रह सकते हैं।
कंपनी की रणनीति में नहीं हुआ कोई बदलाव
कर्मचारियों की संख्या में कमी के बावजूद Opendoor ने कहा है कि उसकी समग्र व्यावसायिक रणनीति पहले जैसी ही बनी हुई है।
काज नेजातियान के अनुसार, कंपनी का प्रमुख लक्ष्य संचालन को सरल बनाना, एकीकृत प्लेटफॉर्म विकसित करना और मैन्युअल प्रक्रियाओं पर निर्भरता को लगातार कम करना है।
Conclusion
Opendoor का भारत से परिचालन बंद करने का निर्णय कंपनी की AI-केंद्रित रणनीति और अमेरिकी बाजार के करीब संचालन स्थापित करने की योजना का हिस्सा है। इस कदम से लगभग 250 कर्मचारी प्रभावित होंगे, हालांकि कंपनी ने स्पष्ट किया है कि यह फैसला प्रदर्शन से जुड़ा नहीं है और प्रभावित कर्मचारियों को आवश्यक सहायता प्रदान की जाएगी।
